Intro
Het geheim achter ieder succesvol vastgoedonderhoudsproject? Slimme keuzes in de voorbereiding! Daarbij rekenen we op jou als RGS-planvormer. Jij helpt collega’s, klanten én uiteindelijk dus de bewoners van sociale huurwoningen vooruit. Waar jij bij ons op kunt rekenen? Een gevarieerd pakket aan projecten, een uitgebreid inwerktraject op ons hoofdkantoor in Eindhoven, ontwikkelkansen en niet te vergeten: fijne collega’s met wie je de successen niet alleen realiseert, maar óók viert.
Dit ga je doen
Hoe vullen we het onderhoud aan de buitenschil van een seniorencomplex zo goed mogelijk in? Wat is er nodig om de gevels van tientallen eengezinswoningen uit de jaren veertig te verduurzamen? Het zijn voorbeelden van de afwisselende onderhoudsvraagstukken waarover jij adviseert. Daarbij krijg je veel vrijheid om invulling te geven aan deze vragen. We gooien je niet meteen in het diepe; onder begeleiding van een buddy maak je uitgebreid kennis met onze mooie organisatie.
In de initiatieffase ben je hét aanspreekpunt voor een aantal vaste partners, met wie je een langdurige relatie opbouwt. Naar verwachting ga je vooral voor woningcorporaties aan de slag, maar het kan ook een gemeente of zorgorganisatie zijn. Jouw doel? De gestelde kaders vertalen naar de beste onderhoudsaanpak. Grip op de kosten, efficiënte werkprocessen, een kortere doorlooptijd en hogere klanttevredenheid: jij gaat ervoor!
Een greep uit jouw taken:
- Je vertaalt de strategie en kaders van klanten naar de beste onderhoudsscenario’s tegen een reële prijs. Dit doe je op basis van gesprekken met de klant en collega’s, inventarisaties bij onderaannemers en inspecties van projectlocaties.
- Je komt tot een helder advies, waarmee de klant uiteindelijk een goede keuze kan maken.
- Groen licht van de opdrachtgever? Dan kom je op basis van jouw advies tot onder meer een meerjarenbegroting en werkplan, eventueel in samenwerking met collega’s.
- In de uitvoeringsfase ben je een belangrijke vraagbaak voor de projectleider, waarbij je als het nodig is ook de projectlocaties bezoekt.
- Je neemt deel aan verbetersessies, waarin je de samenwerking met een opdrachtgever tussentijds evalueert. Eventuele verbeterpunten deel je intern.
Dit ben jij
Inzicht creëren in vastgoedonderhoud: jij krijgt er energie van. Met jouw kritische en analytische blik heb je snel door wat er nodig is in projecten, nu en in de toekomst. Daarnaast beschik je ook over goede communicatieve en coachende vaardigheden. Zodat je de verbinding kunt maken met collega’s en externe partijen om de informatie boven tafel te krijgen die je nodig hebt. En zodat klanten kunnen vertrouwen op jouw heldere adviezen, zowel mondeling als op papier. Verder heb je:
- Minimaal mbo 4-niveau.
- Ervaring met projecten waarin de RGS-methode een rol speelde.
- Affiniteit met verduurzaming van bestaand woningbezit.
Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je dat deze baan bij Caspar de Haan écht iets voor jou is? Ook dan nodigen we je van harte uit te reageren op deze vacature.
Dit krijg je
- Een salaris dat past bij jouw kennis en ervaring.
- Een contract voor een jaar, met uitzicht op een vast contract.
- Regelmatig leuke activiteiten met collega’s, zoals personeelsfeesten en familiedagen.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en 32 vakantiedagen (waarvan 25 vakantie- en 7 ATV dagen).
- Een fijne werkplek op een van onze kantoren (Den Bosch, Eindhoven, Tilburg en Venlo) en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Een laptop, smartphone, tablet en andere voorzieningen die je nodig hebt om je werk goed uit te kunnen voeren.
- Een auto van de zaak.
- De kans om veel te leren en door te groeien, bijvoorbeeld met opleidingen vanuit de Caspar de Haan Academy.
Dit zijn wij
Caspar de Haan is van origine een familiebedrijf, dat al ruim 270 jaar bestaat. Een hecht, vakkundig team mensen staat aan de basis van alles wat we doen. In de loop der jaren zijn we uitgegroeid tot een regionale, innovatieve en vooruitstrevende bouwpartner voor onder andere dertien woningcorporaties. Onze werkgebieden zijn renovatie, verduurzaming, planmatig onderhoud, service, mutatie en brandveiligheid. Zo kunnen we onze partners optimaal bedienen en hen ontzorgen.
Dit zijn jouw collega's
Samen met zeven andere planvormers, twee calculators en twee inspecteurs ben je een belangrijke spil in de planontwikkeling bij vastgoedonderhoud door Caspar de Haan. Dit doen we op basis van de RGS-methode, waarbij je werkt voor vaste opdrachtgevers. Daarbij kijken we ook naar jouw woonplaats. Na een inwerktraject in Eindhoven is werken op onze vestigingen in Den Bosch, Tilburg, Venlo of deels vanuit huis mogelijk. Als team komen we eens in de twee weken op donderdag bij elkaar om ervaringen uit te wisselen. Maar ook tussendoor weten we elkaar goed te vinden. Hard werken, enthousiasme en plezier staan centraal in ons team.
Heb je interesse?
Klik op de knop bij de vacature, we maken graag snel kennis met je! Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Brandon Pittens, manager bedrijfsbureau, via 06 – 21 58 36 06, of met Nick Loomans, hr-adviseur, via 06 – 25 14 18 54
Nick Loomans
HR adviseur
nickloomans@caspardehaan.nl
06-25141854
